第一章：谁都有恐慌(17)

但话说回来，毕竟玫瑰黄只来了不到半年，而且期间中国区也没有出什么很大的乱子，就算做得不好，这么短时间突然被辞退，也不是Allen一贯的作风。以自己对Allen的理解，他这个人表面强势，实际上心肠很软，一般来说做不出这么强硬的决定。那会是什么原因呢？接下来谁会来做中国区的总经理呢？Email上说James会暂代中国区的业务，那么有可能James成为中国区的总经理吗？想一想，自己的资历肯定不够，总经理的位置是绝对不可能落在自己头上的。按常理来说，论资排辈，也应该是James来负责。只不过James这个人，成熟优雅，善于交际，对人也比较和蔼，可夏青青总觉得他有什么事情深藏不露，好像对在公司这里的业务，他们的团队并没有全力以赴。James在公司培养了一支销售团队，主管都是他的核心死党，由于James自己天天神龙不见首尾，那些销售就也都晃悠着，一副混日子的样子。相信Allen也看到了他这一点，所以才不肯把中国区总经理的位置交给他，而是弄了个玫瑰黄来与他互相牵制。那现在看来，应该不太可能突然任命把James为中国区总经理的。难道是他又有了新的人选？

再说玫瑰黄去哪儿了呢？她一个女人，无家无口，一个人在中国生活也不容易。每次逢年过节，或者过周末，大家都有约会了，只有她一个人无处可去，往往留在公司加班。别的女人在这个年纪，都开始准备享受天伦之乐了，而她还在一个陌生的国家打拼，跟人斗智斗勇斗狠。如今没了工作，语言又不通，不知道她怎么办呢？何况，这个冬天这么冷……想到这里，夏青青竟有些替玫瑰黄难过起来。

第三节：乱了乱了

Rebecca在电脑的另一头一脸懊恼。她本是个不大能够沉得住气的人，今天碰上这么大事情，真想找个人唠叨唠叨，谁料在夏青青那却碰了一颗软钉子，想说的话说不出去，Rebecca觉得心里堵得难受。还有这么不上道的，居然不接招，看来这夏青青也是个厉害角色。不过，“黄肉丝儿”终于走了，这让她着实高兴。这段日子被折磨得够呛！那个老女人，销售管不了，市场管不了，就只能管客服。本来好好的工作，Allen都没说什么，却让她给挑剔的漏洞百出。天天折腾流程汇报，所有的工作基本上都打乱了重来，害得她天天加班不说，还得挨骂看脸色。手下的人也渐渐不服她管理。这让Rebecca很是担心，恐怕不久就职位不保。现在想起来那些天的提心吊胆担，Rebecca就气不打一处来。

其实Rebecca 一直有些野心。按照她的逻辑来，本来这中国区负责人的位置应该是她Rebecca的。James和安妮有一腿，她亲眼目睹。上次撞见安妮搂着James的胳膊逛国贸，自己还用手机拍照来着。只可惜回家一看，发现什么都没拍清楚，气得她差点把手机给摔掉了。到现在她心里都在懊恼，否则的话现在就能有确凿证据了。不过，虽然现在还没有，但早晚还是会被自己拍到什么的。她打算有了证据就给Allen和其他人都写一封匿名信，制造一次轰动全公司的大丑闻。反正Allen已经不喜欢James了，给他扣个在公司内骚扰女秘书的丑闻， James就不得不离开了。如果James走了，Allen一定要找一个人来帮他管理公司日常事务。Rebecca所在的客服部门，一方面需要同时和技术部、产品部合作，提供客户反馈，帮助客户解决产品问题；同事也需要同销售部门合作，还担负着收款和结算的职责。为了节省成本，甚至连美国的售后服务都需要她的部门来支持。为此公司还特别派她去美国培训了2个月，可见公司对她这一块业务的重视。更何况Allen曾经好几次把夸她部门管理的好，对于Rebecca来说，这无疑是个信号，说明公司要重用她了。那么中国区总管的位置，公司里除了她，还有谁能担当呢？